With a long professional career, the firm, firmly believes in the excellence and exclusivity of our services: legal assistance, tax-accounting advice and labor management; thus guaranteeing full customer satisfaction. Our commitment to a medium size allows us to continue providing a personalized and close service offered directly by the founders of the firm.
OFFICE OF LAWYERS IN BARCELONA
Our team
Joaquim Fàbregas i Pedrell
Director Manager
Founding partner of the firm and practicing lawyer, currently actively participates in…
Isabel Batalla Copé
Patner of family law and inheritance department
Partner of the firm and the head of the family law and inheritance department, coordina…
David Serra Salomon
Socio Director
Partner, Director and administrator of Serra Laboral Consulting, coordinates all matter…
Francesc Xavier Carbonell i Segrià
Partner Director
Managing partner of the firm and administrator of Carbonell Consultors, manages all mat…
Blog & News
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Conforme a lo dispuesto en el artículo 232-12 del Codi Civil de Catalunya, en relación con el 552 -11, en los procedimientos de separación, nulidad o divorcio cualquiera de los miembros puede ejercer simultáneamente la acción de división de la cosa común....
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Un asunto que habitualmente es motivo de conflicto y de consultas ante los despachos de abogados en el ámbito laboral, es la concreción horaria en una reducción de jornada por guarda legal. A continuación se recoge una reciente sentencia del...
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La irrupción de los nuevos servicios de comunicaciones electrónicas y la utilización de los servicios de juego interactivos a través de Internet ha cambiado la concepción tradicional del juego, tanto en España como en otros países de su entorno, surgiendo...
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Muchos contribuyentes (empresas, autónomos) están obligados a recibir las notificaciones electrónicas que les realiza la Agencia Tributaria, a través de un buzón habilitado al efecto (Dirección Electrónica Habilitada, DEH). La Agencia Tributaria permite indicar un correo electrónico al que llegará...
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En todas las personas, salvo los menores de edad, se presume la capacidad plena de obrar, es decir la facultad para gobernarse y para realizar actos jurídicos. Cuando se carece de capacidad de obrar es necesario que una tercera persona,...
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Bajo la anterior premisa el TSJ de Murcia ha entendido que se vulnera la garantía de indemnidad en el caso concreto del despido de una trabajadora, cuando tal decisión extintintiva sólo responde a la petición de aumento de sueldo por...